Hearst España ofrece un puesto de redactor jefe digital especializado en decoración. La posición requiere más de siete años de experiencia en funciones editoriales digitales y print, así como conocimientos del sector decoración. El puesto es híbrido en Madrid, con contrato indefinido y beneficios corporativos.

Requisitos

• Grado o licenciatura en Periodismo o estudios afines.
• Experiencia mínima de 7-8 años en puestos similares en entornos print y digitales.
• Conocimiento del sector de la decoración.
• Capacidad para adaptar contenidos print al entorno digital.
• Dominio de SEO on page.
• Dominio de estrategias en redes sociales y coordinación de newsletters.
• Conocimientos de marketing digital.
• Manejo de herramientas analíticas (Google Analytics, Metricool).
• Conocimiento básico de herramientas de montaje de vídeo orientadas a social video.
• Conocimientos de diseño gráfico (InDesign o similar).
• Inglés mínimo nivel B1.
• Competencias: planificación, organización, resolución de problemas, trabajo en equipo, orientación a resultados, negociación, confidencialidad, iniciativa y creatividad.

Funciones

• Monitorización diaria de datos web y redes sociales.
• Coordinación de newsletters y redes sociales de Nuevo Estilo y Elle Decor.
• Organización del trabajo diario del equipo editorial, community managers y colaboradores.
• Planificación de acciones comerciales especiales.
• Coordinación con el equipo comercial.
• Supervisión de temas diarios y verificación del SEO on page antes de publicación.
• Producción y redacción de artículos.
• Coordinación editorial de contenidos web, redes sociales y vídeo.
• Gestión de equipos y organización de agendas (turnos, vacaciones).
• Seguimiento de tendencias digitales y análisis de la competencia.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa legal en gestión de datos personales.
• Cumplimiento de normas éticas y de compliance de Hearst.

Se ofrece

• Salario competitivo.
• Contrato indefinido.
• Seguro de vida y accidentes.
• Seguro médico privado.
• Horario flexible.
• Modalidad híbrida: 4 días en oficina y 1 de teletrabajo.
• Jornada intensiva de verano durante dos meses y medio.
• Tickets de comida.
• 24 días de vacaciones más 3 días de libre disposición.