Grupo Mutua Propietarios ofrece un puesto de especialista en comunicación y eventos. El puesto se integra en el área de Marketing y Comunicación para desarrollar acciones orientadas a reforzar la reputación, coherencia del mensaje y visibilidad de la marca, mediante contenidos, gestión de eventos y análisis de resultados en canales digitales.

Requisitos:

• Grado en Comunicación, Publicidad, Marketing o similar, y/o máster o especialización en comunicación, relaciones públicas o marketing digital
• Más de 3 años de experiencia en comunicación corporativa, comunicación digital o creación de contenidos (empresa o agencia)
• Excelente redacción y ortografía en español y catalán, con capacidad de adaptación del tono a distintos públicos
• Experiencia en gestión de contenidos en entornos digitales (redes sociales, newsletters)
• Manejo de herramientas de edición y creación de contenidos (Adobe Creative Cloud, Figma, Canva, Premiere, After Effects, CapCut u otras)
• Uso de herramientas de inteligencia artificial y prompts para generación de contenidos
• Capacidad organizativa para trabajar con calendarios, aprobaciones y múltiples interlocutores

Funciones:

• Redacción y edición de contenidos corporativos (comunicados, creatividades, argumentarios, mensajes clave)
• Apoyo en la planificación y ejecución del calendario editorial corporativo
• Organización y comunicación de eventos corporativos (invitaciones, logística, coordinación de proveedores)
• Coordinación con áreas internas para recopilación de información y validación de mensajes
• Planificación y ejecución de contenidos en redes sociales junto con agencia
• Propuesta de formatos y piezas (posts, carruseles, clips, infografías, textos para landing)
• Creación de contenidos (artículos, fotografía, vídeo) adaptados a la estrategia
• Coordinación con agencias para producción creativa
• Curación de contenidos y escucha digital
• Supervisión y análisis de informes de rendimiento (redes sociales, PR, impactos en medios)
• Seguimiento de KPIs (alcance, engagement, ROI, crecimiento)
• Gestión del repositorio de contenidos y recursos corporativos
• Apoyo en proyectos de employer branding y comunicación interna
• Colaboración con marketing en campañas, lanzamientos y patrocinios

Se ofrece:

• Contrato a jornada completa
• Modalidad híbrida con opción de teletrabajo
• Paquete retributivo con salario e incentivos
• Beneficios sociales
• Plan de formación
• Plan de pensiones
• Préstamos a empleados
• Eventos sociales internos
• Entorno de trabajo colaborativo y cercano